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制作考勤表的目的
制作考勤表可以維護單位的良好秩序，提升工作效率，明確紀律；制作考勤表用以衡量員工的標準的有利體現(xiàn)；考勤表能為每個月的績效表、提成表提供考勤依據(jù)；考勤表能生成工資表所要用到的“出勤工資核算天數(shù)”的數(shù)據(jù)，以便觀察員工每周每月考勤情況，遲到、請休假等情況。
如何制作考勤表？
制作考勤表首先需要明確公司員工考勤管理制度，員工考勤與工作注意事項，員工出勤管理規(guī)定，員工考勤和休假管理辦法。
制作考勤表必須包含的內(nèi)容包括：單位名稱、部門名稱、編號；員工姓名、上班時間、下班時間；備注、分管領(lǐng)導(dǎo)、部門負責(zé)人；遲到、早退、曠工、出勤。
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