點擊免費下載2020年度招聘計劃及預算（完整版）>

為什么要制定招聘計劃？

招聘計劃是每個企業(yè)都需要去做的事情，隨著企業(yè)規(guī)模不斷擴大，人才需求日益增加，因此現(xiàn)階段不僅需要的是現(xiàn)有的員工力量，更要為企業(yè)發(fā)展提供強大的人力支持為宗旨。因此需要制定招聘計劃，有了招聘計劃，企業(yè)才可以更好地把控招聘計劃流程和進度，推動多項招聘計劃任務同時進行。

如何制定招聘計劃？

制定招聘計劃應該以用人所長、容人之短、追求業(yè)績、鼓勵進步為宗旨；招聘計劃應以面向社會，公開招聘、全面考核、擇優(yōu)錄用、相關專業(yè)優(yōu)先為原則；招聘計劃應從學識、品德、能力、經(jīng)驗、體格、符合崗位要求等方面進行全面審核，確保為企業(yè)吸引到合適的人才。

2020年度招聘計劃及預算（完整版）

螞蟻HR提供最新實用人力資源需求、工作滿意度、任職資格體系、員工滿意度等人員配備等相關文檔，下載即用，歡迎下載和使用！